La révélation des préférences : L' apport de Daniel Kahneman et Amos Tversky - Archive ouverte HAL Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue Recherches en sciences de gestion Année : 2004

La révélation des préférences : L' apport de Daniel Kahneman et Amos Tversky

Résumé

This article explains how the main results of two famous cognitive psychologists Amos Tversky and Daniel Kahneman (2002, Nobel Prize) have contributed to improve, in management, the understanding of the human behaviour under risky choices. Their "Prospect Theory" points out the fact that human decision-making deviates in one way or another from the standard asumpûons of rationalistic paradigm. These authors highlight that human being
Cet article explique en quoi l' apport des psychologues Amos Tversky et Daniel Kahneman (prix Nobel 2002), aux sciences de gestion, permet de mieux représenter les comportements des individus confrontés à des choix risqués. Leur « Théorie des Perspectives » met en lumière le fait que la prise de décision d'un individu ne respecte pas les hypothèses traditionnelles du principe de rationalité. Elle met en évidence les biais cognitifs sous-jacents au processus de prise de décision. Ces auteurs établissent que les individus raisonnent davantage sur des heuristiques ou des raccourcis mentaux qui sont souvent biaisés.
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Identifiants

  • HAL Id : hal-04469650 , version 1

Citer

Sophie Cros, Frédérique Blondel, Garménick Leblanc. La révélation des préférences : L' apport de Daniel Kahneman et Amos Tversky. Recherches en sciences de gestion, 2004, 37, pp.109-132. ⟨hal-04469650⟩
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