Comment la raison d'être stimule l’organisation ? - Archive ouverte HAL Accéder directement au contenu
Chapitre D'ouvrage Année : 2023

Comment la raison d'être stimule l’organisation ?

Résumé

Ce chapitre présente les stimulations et les effets qu’une entreprise rencontre lorsqu’elle décide d’adopter la qualité de société à mission. Une fois la raison d'être formulée et inscrite dans les statuts de l’entreprise au côté d’objectifs sociaux et environnementaux, comment s’organise sa diffusion et son appropriation ? Comment aligner les objectifs statutaires avec le cœur du modèle d’affaires ? La simple scripturalité de la raison d'être ne détermine pas implicitement son parcours, son acceptation, sa destinée. C’est à travers ces interrogations que nous tenterons de dessiner l’ébauche d’une nouvelle trajectoire stratégique d’une mutuelle atypique, MAIF.
Fichier non déposé

Dates et versions

hal-04098927 , version 1 (16-05-2023)

Identifiants

  • HAL Id : hal-04098927 , version 1

Citer

Philippe Schäfer. Comment la raison d'être stimule l’organisation ?. MAIF, orchestrer une société à mission, MA-ESKA, 2023, 978-2-8224-1037-3. ⟨hal-04098927⟩
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