Le versement par l’employeur de l’indemnité pour licenciement sans cause réelle et sérieuse, en complément de l’indemnité de licenciement, répare l’ensemble du préjudice lié à la perte d’emploi. Le salarié ne peut donc agir contre un tiers au contrat de travail, en l’occurrence un établissement bancaire, pour obtenir l’indemnisation de son préjudice de perte d’emploi et de perte d’une chance d’un retour à l’emploi.