Reconciling time for knowledge and time for action
Temps de la connaissance, temps de l'action: vers une réconciliation
Résumé
In the space of the last twenty years, management has undergone a major upheaval: the time of knowledge, based on prospective and retrospective approaches, has been replaced by that of action, supported by so-called reactive and proactive methods. This article looks at how this change has taken place, and questions the wisdom of simply swapping one approach for another.
Dans l’espace des vingt dernières années, la gestion a connu un bouleversement majeur : au temps de la connaissance fondé sur les démarches prospectives et rétrospectives, s’est substitué celui de l’action, porté par des méthodes dites réactives et proactives. Cet article présente les modalités de ce changement et remet en question l’opportunité d’un échange pur et simple d’une approche pour une autre.
Origine : Fichiers produits par l'(les) auteur(s)