Salaire. Principe « à travail égal, salaire égal ». Différence catégorielle. Justification - Archive ouverte HAL
Article Dans Une Revue Droit Social Année : 2012

Salaire. Principe « à travail égal, salaire égal ». Différence catégorielle. Justification

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https://shs.hal.science/halshs-02199473

Soumis le : mercredi 31 juillet 2019-08:10:17

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Dates et versions

halshs-02199473 , version 1 (31-07-2019)

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  • HAL Id : halshs-02199473 , version 1

Citer

Christophe Radé. Salaire. Principe « à travail égal, salaire égal ». Différence catégorielle. Justification. Droit Social, 2012, 01, pp.96. ⟨halshs-02199473⟩

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