Négociation collective d'entreprise et suppression des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes - Archive ouverte HAL
Article Dans Une Revue Droit Social Année : 2009

Négociation collective d'entreprise et suppression des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes

Alain Chevillard
Université de Montpellier
Ecole de Droit Social de Montpellier - EA 2996

Domaines

Droit

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https://shs.hal.science/halshs-02199137

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Identifiants

  • HAL Id : halshs-02199137 , version 1

Citer

Alain Chevillard. Négociation collective d'entreprise et suppression des écarts de rémunération entre les femmes et les hommes. Droit Social, 2009, 09 et 10, pp.923. ⟨halshs-02199137⟩

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