Résultats de la recherche réalisée entre 2006 et 2009 sur la Responsabilité Sociale de l'Entreprise (RSE). A partir de la confrontation des outils théoriques développés notamment par les institutions européennes ainsi que par l'adoption autonome de codes de conduite dans les entreprises de dimension transnationale avec les pratiques réalisées au sein de l'entreprise par les acteurs privés (chefs d'entreprise, syndicats, salariés...), le projet se proposait d'évaluer les perceptions et l'impact pratique des stratégies de la RSE ainsi que leur effectivité en matière de bonne gouvernance et de protection des droits des salariés