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Article Dans Une Revue Psychologie du travail et des organisations Année : 2023

L’effet médiateur de l’épuisement professionnel et des violences psychologiques dans le processus d’auto-objectification au travail

Fichier non déposé

Dates et versions

hal-04421822 , version 1 (28-01-2024)

Identifiants

Citer

L. Crone, L. Auzoult, L. Brunel, Daniel Gilibert. L’effet médiateur de l’épuisement professionnel et des violences psychologiques dans le processus d’auto-objectification au travail. Psychologie du travail et des organisations, 2023, 29 (1), pp.31-41. ⟨10.1016/j.pto.2022.08.001⟩. ⟨hal-04421822⟩
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