Les entreprises « libérées » génèrent-elles vraiment de l’innovation et de la qualité de vie au travail ? Un cas exploratoire - Archive ouverte HAL
Communication Dans Un Congrès Année : 2016

Les entreprises « libérées » génèrent-elles vraiment de l’innovation et de la qualité de vie au travail ? Un cas exploratoire

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Soumis le : lundi 4 mars 2019-08:32:51

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  • HAL Id : hal-02055440 , version 1

Citer

Isabelle Corbett-Etchevers, Rodolphe Colle, Christian Defelix, Céline Perea, Damien Richard Richard. Les entreprises « libérées » génèrent-elles vraiment de l’innovation et de la qualité de vie au travail ? Un cas exploratoire. 27e Congrès AGRH, Oct 2016, Strasbourg, France. ⟨hal-02055440⟩

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