L’objectif de cette communication est de montrer que l’intervention sur le développement des ressources psychosociales a besoin d’inventer des méthodes pour favoriser la construction de collectifs de travail. En effet, cette phase de la démarche d’intervention apparaît essentielle pour re-concevoir l’organisation du travail. A partir d’une intervention dans un service de santé au travail en France sur l’accompagnement de la construction d’un projet de service visant la pluridisciplinarité, nous illustrerons les méthodes mises en œuvre pour développer du collectif de travail et discuterons une généralisation de ces résultats sur les démarches d’intervention sur la prévention des RPS