Équipe d’accueil EA 4711

Présentation

Le Groupe de Recherche en Management (GRM) est le laboratoire entièrement dédié à la recherche en Management (Section 06 du CNU – Sciences de Gestion) de l’Institut d’Administration des Entreprises (IAE), la Graduate School of Management de l’Université Nice Sophia Antipolis (Membre de l’Université Côte d’Azur). Les principales disciplines des Sciences de Gestion sont représentées dans le laboratoire autour de trois grands pôles de compétences : Comptabilité-Contrôle-Finance, Marketing et Management. L’activité des membres du laboratoire se structure en trois axes de recherche transversaux autour d’un thème fédérateur « Normes et mondialisation » : Axe 1 – Normes comptables et indicateurs de performance ; Axe 2 – Marketing digital et co-création de valeur ; Axe 3 – Management responsable des organisations.


    

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Mots-clés

MMO/MMORPG Non-financial performance measures Design organisationnel Diffusion Gouvernance Finance d'entreprise comportementale Fair value Analyse lexicale Coping Foucault Besoin en fonds de roulement Dividend Community involvement Modèles de capitalisme International Financial Reporting Standards Intuition Fait religieux au travail FRT Parties prenantes Développement durable Marque employeur Information financière Intelligence collective Behavioral corporate finance Legitimacy Comportement du consommateur Job insecurity Enseignement supérieur Petites entreprises CV Temporary work Innovation ERP Management Management control systems Audit Firm Audit légal France Analyse thématique Etats financiers Compétences relationnelles Gestion du fait religieux Juste valeur Allemagne Equity Crowdfunding Higher education Communication financière Dividende Dossier de candidature CSR Décision CSI Corporate finance Appropriation PACA area Orthographe Création de valeur Région PACA Mondes virtuels Analyse typologique Governance Justice organisationnelle Culture Parc naturel régional Confiance Job crafting PME Diversité Madagascar Banques Méthode des protocoles verbaux Attitude Approche multi-niveaux Netnographie Approches actionnariale et cognitive de la gouvernance Emotion TPE Corporate social performance Corporate social responsibility Customer relationship Banks RSE Recrutement Agency theory Performance sociétale des entreprises Innovation sociale Intérim Sustainability Légitimité Corporate social irresponsibility Adaptation Multinationale Entreprises à internationalisation rapide et précoce EIRP Cooperative banks IFRS Outil de gestion IAS 19 Réseaux sociaux Consommateur responsable Critical Incidents Technique

 

 

 

 

 

 

 

 

Documents avec texte intégral

101

Nombre de références bibliographiques

370

  

  

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